a. Giới thiệu
Phòng Đào tạo là đơn vị thuộc Trung tâm có chức năng tham mưu, giúp việc cho Giám đốc trong công tác quản lý và tổ chức các hoạt động đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực.
b. Nhiệm vụ
- Tham mưu, giúp Giám đốc trong việc xây dựng chiến lược, kế hoạch và tổ chức triển khai, quản lý hoạt động đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực.
- Đầu mối tổ chức xây dựng các văn bản quản lý nội bộ về đào tạo, bồi dưỡng của Trung tâm.
- Nghiên cứu, khảo sát nhu cầu và xây dựng các đề xuất, chương trình đào tạo bồi dưỡng; đề xuất và triển khai các giải pháp phát triển nguồn nhân lực.
- Tổ chức tư vấn hướng nghiệp; cung cấp thông tin về việc làm cho sinh viên; đầu mối liên hệ, kết nối với cựu sinh viên, học viên.
- Đầu mối kết nối, duy trì quan hệ hợp tác và phát triển với đối tác có liên quan đến hoạt động đào tạo, bồi dưỡng và cung ứng nhân lực.
- Quản lý hành chính về công tác đào tạo, bồi dưỡng và tổng hợp, xử lý phát sinh, quản lý, lưu trữ hồ sơ, tài liệu, kết quả học tập, cơ sở dữ liệu về đào tạo, bồi dưỡng của Trung tâm.
- Tham mưu các chế độ chính sách đối với cán bộ, giảng viên; Xây dựng cơ sở dữ liệu giảng viên, đối tác đào tạo, bồi dưỡng; đầu mối liên hệ, chăm sóc đối tác, khách hàng thuộc lĩnh vực đào tạo, bồi dưỡng.
- Làm đầu mối phối hợp tổ chức công tác tuyển sinh với các đơn vị khác trong và ĐHQGHN (nếu được yêu cầu hoặc có thỏa thuận); tổ chức biên soạn chương trình, giáo trình, tài liệu học tập, đề cương môn học.
c. Danh sách cán bộ

d. Liên hệ
Phòng Đào tạo, Trung tâm Dự báo và Phát triển nguồn nhân lực, tầng 2, Nhà G8, số 144 Xuân Thủy, Cầu Giấy, Hà Nội
Điện thoại: 024.32.014.688 
Email: